新人看護師成長レポート
青空のもと、記念写真
ナースになったばかりの新人は、病院みんなでサポートしています
1年間の様子を紹介します
新人看護師の1年
４月
入社式 辞令交付 一人ひとり、院長から辞令を渡されました
新規採用者研修（3日間）
先輩ナースと共に、日常生活援助を学びます
他部署の役割を知り院内の組織を理解します。
4日目から、所属部署での勤務開始
4月末
みんなで注射手技の確認
先輩に指導を受けながら、お互いに皮下注射を経験します。
5月
先輩の見守りのもと、注射ができるようになりました。
6月
社会人としての自覚を持ちはじめ、患者さんやチームメンバーとコミュニケーションがとれるようになりました。
7月～
夜勤が始まります
緊張しながら、先輩と一緒に、患者さんのもとへ
8月
患者さんの一日を知ることができ、先輩に相談しながら、
援助ができるようになりました
12月～
継続受持ち患者さんを受け持ち、先輩に相談しながら、責任を持って、看護展開できるようになりました。
2月
ポートフォリオで1年の学びの発表会
一年生全員が先輩の前で発表し、一年間の成長を共有しました
3月
次年度の新人ナースを迎えるにあたり、少しお姉さんになれるかな？という不安もありますが、次年度に向け、課題に取り組む準備をします